En 2019, otorgaron 656 cartas a menores de edad para que puedan laborar y estén protegidos por toda la seguridad social y las empresas cumplan con sus obligaciones, indicó.

Los jóvenes de 15 a 17 años son quienes pueden solicitar este permiso que es obligatorio para laborar y ser contratados por las empresas, ya que de hacerlo sin esta autorización son acreedores a sanción.

Las empresas pueden hacerse acreedoras a sanción económica que va de 20 a 5 mil UMAS, sin tenerse hasta el momento algún caso, expuso Fernando Granados.

Los requisitos para tramitar el permiso son los siguientes:

-Acta de nacimiento

-CURP

-Comprobante de domicilio

-Certificado de secundaria

-Certificado médico

En el caso de los jóvenes de 15 años, es necesario que acudan con sus padres para realizar el trámite.