Rappi y Uber deberán pagar seguridad social a repartidores: Clau
La presidenta Claudia Sheinbaum Pardo informó que su administración presentará una iniciativa de ley para garantizar que las empresas de aplicaciones como Rappi y Uber otorguen seguridad social a sus repartidores.
Por: Redacción 14 Octubre 2024 08:55
Durante su conferencia, Sheinbaum destacó la necesidad de regular las condiciones laborales de quienes trabajan en plataformas de entrega a domicilio, con el fin de asegurar su bienestar y derechos laborales.
“Vamos a invitar al secretario del Trabajo para presentar una iniciativa de ley que apoye a los trabajadores de aplicaciones telefónicas. Muchas personas, al no encontrar otro trabajo, se contratan a través de estas plataformas para la entrega de comida y productos a domicilio”, explicó Sheinbaum.
La mandataria señaló que la mayoría de estas aplicaciones evitan contratar formalmente a los repartidores, registrándolos en su lugar como socios y, por lo tanto, evadiendo responsabilidades como el reparto de utilidades o el pago de seguridad social. “Estos trabajadores dependen de las propinas que reciben por parte de quienes adquieren los productos, y muchos de ellos trabajan en condiciones precarias, ya sea en motocicleta, automóvil, bicicleta o caminando, enfrentando riesgos constantes como accidentes laborales”, afirmó.
Sheinbaum subrayó que la iniciativa buscará garantizar que los repartidores cuenten con seguridad social y se regulen las condiciones de su contratación en beneficio de los trabajadores. “El objetivo es que estas personas tengan acceso a seguridad social y que se regule esta forma de contratación para protegerlos”, comentó.
La presidenta también indicó que la propuesta se presentará este mismo mes y que se ha mantenido un diálogo constante con los repartidores y las plataformas para construir una solución que beneficie a ambas partes. El secretario del Trabajo, quien será el encargado de presentar la iniciativa, participará en un evento en las próximas semanas para detallar el alcance de la propuesta.
“Es una medida necesaria para asegurar que estos trabajadores, quienes forman parte de un sector en crecimiento, puedan laborar en condiciones dignas y seguras”, concluyó Sheinbaum.





