Chihuahua, de los mejores en Conciliación; "no hay mafias": Barraza

En entrevista para tiempo.com.mx y puentelibre.mx, informó el director Fausto Barraza que desde la entrada del nuevo modelo de Centros de Conciliación Laboral, Chihuahua ha destacado como uno de los mejores del país, donde desde el arranque en 2022 hasta la fecha han entregado 1,400 millones de pesos en convenios justos en favor de los trabajadores.

"Nos pone a Chihuahua como de los mejores centros de conciliación laboral del país”.

“En el estado de Chihuahua somos privilegiados de contar con la gobernadora (Maru Campos) que desde el primer día dotó de presupuesto para que tuviéramos oficinas dignas, que tuviéramos personal, no en todos los estados ha funcionado esta reforma, hay estados donde ya colapsó y están mandando los asuntos a los tribunales laborales”, destacó.

Consideró que había mala imagen de que los abogados de oficio eran malos. En este nuevo modelo "tenemos a los mejores abogados” para tal efecto, son los conciliadores laborales.

Describió que el nuevo modelo de conciliación laboral se centra en la persona y busca resolver los problemas patrón-trabajdor, a más tardar en 45 días, con un acuerdo que resuelva y concilie a las dos partes en lugar de buscar pleito con juicios largos.

No hay mafias.

Patrones, acudan, “no tengan miedo, no hay mafias, no estamos amafiados, uso palabras coloquiales usadas por muchos años, tenemos estadísticas que nos dicen que se hace bien el trabajo, que los atienden bien con los acuerdos”.

"A los patrones les decimos: No tengan miedo en acercarse al Centro de Conciliación, eliminamos brechas de corrupción con tecnología, trabajamos en eliminar coyotes, tenemos un sistema muy preciso -Sinacol (Sistema Nacional de Conciliación Laboral) se llama- de audiencias para la favorecer e incitar que la gente llegue a un acuerdo, son acuerdos justos”.

“A veces llegan trabajadores mal asesorados por coyotes y pseudo-abogados que llegan pidiendo más dinero del que les corresponde”.

Recordó que existe una multa de hasta 350 mil pesos a empresarios que no acudan a la cita de conciliación, “porque hay pseudo abogados que dicen que el documento del CCL no tiene validez jurídica. Los convenios del CCL tienen categoría de cosa juzgada, no lo digo yo, lo dice la ley”.

“No caigan en la trampa de los coyotes, estos coyotes están en todos las oficinas de todo tipo de trámites, lo que hemos trazado no estarnos careando o peleando a diario, mejor poner en el centro a la gente, decirles que es gratuito que no deben pagar ningún servicio”.

Es “voluntad propia si quieren contratar abogado, pero sean conscientes, no es por un servicio del Estado que es gratuito”.